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転職

OfferBoxの転職版、PaceBox(ペースボックス)の特徴と使い方を解説 

PaceBox(ペースボックス)』は、20〜30代向けの若手ビジネスパーソン向けの転職オファーサービスです。

運営会社は国内最大級の逆求人型スカウトサービスであるOfferBoxの子会社「株式会社pacebox」。

就活のときにOfferBoxを利用したことのある方も多いのではないでしょうか。
ペースボックスにはどのような特徴があるのか、使い方とともに説明していきます。

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ペースボックスの特徴

①求人の相談が無料でできる

ペースボックスの特徴は、自分のペースで転職を進めることができることです。

必要に応じて、専用のキャリアアドバイザーにチャットで無料で相談がすることにできるので「将来、なんとなく転職を考えている」という方にもおすすめです。

ペースボックスは従来の転職エージェントと違い、転職先企業の紹介を行わないのが特徴なので自分のペースで転職の準備を進めることができます。

キャリアアドバイザーの無料サポートを通じて、キャリア設計などの相談も可能です。

②求人を探す時間や手間を省略できる

ペースボックスはプロフィールを登録すると、興味を持った企業からオファーが届く仕組みになっています。転職で求人を探したり応募をするのは時間がかかるので煩わしいと感じる方も多いのではないでしょうか。

オファーが来た企業に興味があればチャット機能で返事をするだけなので、時間がなくて転職活動をするのが難しいという人にもおすすめです。

③キャリアアドバイザーがPRをサポート

ペースボックスでは専門のキャリアアドバイザーと面談するとPR文を作成し、履歴書に掲載するサポートを行います。

若手求職者の場合ですと経歴が浅いため、職務経歴の内容が薄くなってしまうことがあります。キャリアアドバイザーが求職者の個性や行動特性から最大限の魅力を引き出し、PR文にした上で企業とのオファー受診率とマッチングの成功を後押しします。

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ペースボックスの使い方

ペースボックスの利用方法は以下の流れになります。

ます、公式サイトからメールアドレスと氏名を入力します。無料登録はメールアドレスと氏名だけで完了し、転職を希望したときなど好きなときにアドバイザーに相談することができます。

求職を希望するときは、7つのステップに従って希望条件・職歴・学歴・スキル・PRなどを入力していきます。

その後、キャリアアドバイザーとの面談を経てオファーが届くようになります。一般的な転職エージェントとの違いは、求職者の基本情報の登録後にキャリアアドバイザーと登録や面談を行う点です。

また、一般的な転職サービスは希望条件に当てはまらないオファーが届くこともあります。ペースボックスでは「希望条件に該当するオファーのみ受け取る」という設定にするのも可能です。職種や勤務地や年収など自分にとって好条件の求人のみを受け取ることができます。

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ペースボックスの口コミ

「気軽に転職相談できるので、参考になります。自分に合った仕事や求人を紹介してくれるのでありがたいです。簡単でシンプルなので、誰でも使いやすくなっています」

「必要項目を入力するだけで簡単に登録できました!就活系は難しいのかな?と思っていましたが、難しいことはなにもないです。転職を考えている方は一度登録して試してみるのもいいと思います」

「マイペースに活動をしたかったので、エージェントより就活サイトのほうが向いていました」

姉妹サービスのオファーボックスとは

オファーボックスは従来の就活と異なり、企業からあなたに直接声がかかる仕組みになっています。

従来のスカウト型サイトでよくある一斉配信の仕組みではなく、企業が学生ひとりひとりとしっかりと向き合います。オファー受信率は93.6%。プロフィールをしっかりと登録さえすれば、誰でもチャンスが得られるのが特徴です。

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オファーボックスと一緒に登録すべきサービス

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プラテンさん
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ホワイト企業に転職するコツを発信しています。ブラックベンチャーで営業→病んで無職→ビジネス系メディア→ホワイトな大企業でマーケティング職。フルリモートの民。